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Gruppenhelfer Förderstätte zur Individualbegleitung in Asbach-Bäumenheim (m/w/d)

in Teilzeit mit ca. 35 Std./Woche

Die Lebenshilfe Donau-Ries ist ein als gemeinnützig eingetragener Verein, der sich für Menschen mit geistiger oder psychischer Behinderung oder mit schweren und mehrfachen Behinderungen einsetzt. Die Donau-Ries-Werkstätten GmbH betreut und fördert über 440 Menschen mit Behinderung und unterstützt sie bei der Eingliederung und Teilhabe am Arbeitsleben.

Zur Verstärkung unserer Teams am Standort Asbach-Bäumenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenhelfer für die Förderstätte zur Individualbegleitung eines Klienten (m/w/d).

Das macht Sie aus:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als HeilerziehungspflegehelferIn, KinderpflegerIn, SozialbetreuerIn, Kranken- oder AltenpflegehelferIn oder ähnliche Ausbildung
  • Bevorzugt Erfahrung im Umgang und im Arbeiten mit Menschen mit schweren Behinderungen
  • Einfühlungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Gesamtgruppe und dem einzelnen Menschen mit Behinderung
  • Empathie für die Menschen mit Behinderung
  • MS Office

Das machen Sie gerne:

  • Individualbegleitung eines Klienten
  • Gestalten der Tagesstruktur druch individuell angepasste Angebote im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung und Motivation
  • Anleiten, Betreuen und Motivieren von Menschen mit einer geistigen, körperlichen und/oder psychischen Behinderung am Arbeitsplatz
  • Pflegerische Tätigkeiten wie Unterstützung beim Essen und Trinken, Begleitung bei Toilettengängen, Therapieunterstützung
  • Erstellen, Durchführen und Dokumentieren von Förderplänen
  • Durchführen von begleitenden Maßnahmen
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung und den KollegInnen
  • Konstruktives Zusammenarbeiten mit den Fachdiensten der Donau-Ries-Werkstätten

Und das bieten wir Ihnen:

  • ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Vergütung nach dem TVöD kommunal mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • zusätzliche Leistungen, z. B. Job Rad
  • geregelte Arbeitszeiten, kein Wochenend- und Schichtdienst
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