Lebenshilfe/David Maurer
Personalfachkraft (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit mit 30 - 39 Stunden wöchentlich
Die Lebenshilfe Donau-Ries ist ein gemeinnützig eingetragener Verein, der sich für Menschen mit geistiger oder psychischer Behinderung oder mit schweren und mehrfachen Behinderungen einsetzt. Um in unseren Einrichtungen bestmöglich arbeiten zu können, ist eine funktionierende Verwaltung erforderlich. In unserer Geschäftsstelle laufen alle Fäden aus den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Personalwesen, Rechnungswesen und allgemeiner Verwaltung zusammen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalfachkraft (m/w/d).
Das macht Sie aus:
- eine kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. im Personalwesen
- fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht (vorzugsweise im TVöD für den öffentlichen Dienst)
- überdurchschnittliche Belastbarkeit
- analytisches Denken, sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Vertrauenswürdigkeit
- Sie sind engagiert, kommunikativ und teamfähig und sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, insbesondere Programme der Personalabrechnung
Das machen Sie gerne:
- Eigenverantwortliche und termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Ansprechpartner für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
- Abwicklung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens
- Umsetzung von (Personal-) Maßnahmen, wie z.B. Einstellungen, Versetzungen, Austritte
- Unterstützung bei Sonder-/Spezialthemen
- Abwicklung/Beantragung der Kostenersatzleistungen für den Schulbereich bei der Regierung von Schwaben
- Zeitwirtschaft / Urlaubsverwaltung
Und das bieten wir Ihnen:
- ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team der zentralen Verwaltung der Lebenshilfe
- Vergütung nach dem TVöD kommunal mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusätzliche Leistungen, z.B. Jobrad/Bikeleasing
